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公司董事長(cháng)姚紅衛深入教練員培訓班檢查指導工作

2025-03-20       作者:駐馬店保安公司       點(diǎn)擊數:

3月19日下午,公司董事長(cháng)姚紅衛同志在公司董事周錄、人力資源部主任趙化冰、后勤部主任張洪喜的陪同下,蒞臨公司孵化基地,看望慰問(wèn)正在參加封閉式培訓的第一批教練員。此次調研旨在深入了解教練員培訓進(jìn)展,檢查后勤保障工作,并對教練員們寄予厚望,鼓勵他們將所學(xué)知識轉化為實(shí)際組訓能力,進(jìn)一步提升公司保安隊伍的整體素質(zhì)。

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姚紅衛董事長(cháng)一行首先來(lái)到了培訓現場(chǎng),映入眼簾的是教練員們整齊劃一的隊列和專(zhuān)注投入的訓練場(chǎng)景。他們身著(zhù)統一的保安服,精神飽滿(mǎn),士氣高昂,在教練的指導下進(jìn)行著(zhù)隊列基礎動(dòng)作訓練。姚紅衛董事長(cháng)逐一與教練員們握手致意,親切詢(xún)問(wèn)他們的訓練情況和生活狀況,表達了對大家辛勤付出的由衷感謝。

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“你們都是基層一線(xiàn)的教練,是基層的骨干隊伍,是公司的中堅力量,你們的成長(cháng)和進(jìn)步直接關(guān)系到公司保安服務(wù)的質(zhì)量和水平。希望大家珍惜這次難得的學(xué)習機會(huì ),再接再厲,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。”姚紅衛董事長(cháng)與大家座談時(shí)動(dòng)情地說(shuō)!隨后,姚紅衛董事長(cháng)就公司開(kāi)展這次基層教練員骨干培訓的重大意義、如何開(kāi)展好這次教練員骨干培訓活動(dòng)、培訓活動(dòng)結束后教練員骨干如何在今后的工作中進(jìn)行言傳身教以及教練員骨干如何更好地貫徹落實(shí)公司的決策部署在基層進(jìn)行傳達、學(xué)習、貫徹落實(shí)等方面內容進(jìn)行了語(yǔ)重心長(cháng)的座談。

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 在隨后的座談會(huì )上,姚董事長(cháng)還勉勵教練員們要發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,將所學(xué)知識與實(shí)踐緊密結合,不斷提升各單位教練員的組訓能力,為公司的保安事業(yè)作出更大的貢獻。

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姚董事長(cháng)詳細聽(tīng)取了人力資源部主任趙化冰關(guān)于培訓方案、課程安排、教員力量以及參訓學(xué)員訓練情況的匯報。他充分肯定了培訓工作取得的階段性成果,并指出了當前存在的問(wèn)題和不足。

“培訓的目的是為了提升基層各單位教員的組訓能力,更好地提升形象素質(zhì),而不是走過(guò)場(chǎng)。”姚紅衛董事長(cháng)強調,“我們要把所學(xué)知識真正轉化為常態(tài)化訓練以及春秋兩季大練兵過(guò)程中的組訓能力,確保每位教練員都能成為訓練有素、業(yè)務(wù)精通的行家里手。”

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姚紅衛要求人力資源部要進(jìn)一步完善培訓方案,優(yōu)化課程設置,加強培訓教員隊伍建設,確保培訓質(zhì)量和效果。同時(shí),要建立健全考核機制,對教練員的學(xué)習成果進(jìn)行嚴格考核,確保培訓取得實(shí)效。

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在結束座談后,姚紅衛一行還深入廚房和宿舍,檢查了伙食保障和后勤保障工作。在廚房,他詳細詢(xún)問(wèn)了食材采購、菜品制作、衛生消毒等情況,并親自品嘗了部分菜品,對廚房的衛生狀況和菜品質(zhì)量給予了高度評價(jià)。

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“伙食保障是培訓工作的基礎,只有讓教練員們吃得好、吃得健康,才能有更充沛的精力投入到訓練中。”姚紅衛董事長(cháng)指出,“我們要進(jìn)一步加強廚房管理,確保食材新鮮、菜品豐富、營(yíng)養均衡,讓教練員們吃得滿(mǎn)意、吃得放心。”

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在宿舍,姚董事長(cháng)檢查了房間的衛生狀況、設施設備和安全防范措施,對宿舍管理工作給予了充分肯定。他要求后勤部門(mén)要繼續加強宿舍管理,為教練員們提供一個(gè)安全、舒適、整潔的生活環(huán)境。

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在結束對孵化基地的調研后,姚紅衛董事長(cháng)預祝第一批教練員封閉式集中培訓取得圓滿(mǎn)成功。“我相信在大家的共同努力下,這次培訓一定會(huì )取得豐碩的成果。”姚董事長(cháng)滿(mǎn)懷信心地說(shuō),“希望大家能夠繼續發(fā)揚優(yōu)良傳統和作風(fēng),以更加飽滿(mǎn)的熱情、更加昂揚的斗志、更加扎實(shí)的作風(fēng)投入到培訓中去,為公司保安事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。”

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此次深入教練培訓班調研不僅增強了教練員們的歸屬感和使命感,也讓他們感受到了公司領(lǐng)導對培訓工作的重視和支持。大家紛紛表示,要珍惜這次難得的學(xué)習機會(huì ),不負領(lǐng)導的期望和重托,以更加優(yōu)異的成績(jì)回報公司的關(guān)心和厚愛(ài)。

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姚紅衛董事長(cháng)的此次深入調研,不僅為教練員培訓班提供了有力的指導和支持,也為公司保安事業(yè)的持續發(fā)展注入了新的動(dòng)力和活力。相信在全體教練員和員工的共同努力下,公司一定能夠迎來(lái)更加輝煌的明天


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